Gebaudeautomation Projektleiter im Idealfall mit Führungsfunktion
Grundsätzlich handelt es sich um ungekündigte Fachkräfte, die bereit sind, sich einer neuen Herausforderung zu stellen.
Kernkompetenzen / Berufserfahrung
- Vollblut-Gebäudeautomatiker!
- Entwicklung, Konzept, Planung, Auslegen-Projektierung, Management, Programmierung (wenig CAD)
- Bauleitung, Termin-, Kostenplanung, Devisierung, Nachtragswesen
- Führungserfahrung
- Kennt sämtliche Bauabläufe und verfügt über ein riesiges Beziehungsnetzwerk
- Gute Kenntnisse allg. im HLK
Stellenziele / Wunschvorstellungen
- Leitende Position in der Gebäudeautomation
- Projektleitung/Mitarbeit (nicht nur Management)
- Möchte etwas bewegen
Diese Punkte müssen im zukünftigen Unternehmen gewährleistet sein
- Dynamisches Team
- Eher ein Planungsunternehmen
- Bodenständige Firma, klare Strukturen
- Ein Betrieb in welchem er Erfolg haben kann
- Nachhaltige und fordernde Projekte
Wesentliche Eckdaten
- Region: Zug-Zürich-Aarau
- Salär [CHF]: 130 Tsd.
- Pensum: 100%
- Kündigungsfrist: Ungekündigt, 6 Monate
- Mobilität: Auto/B
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